926 Sayılı Türk Silahlı Kuvvetleri Personel Kanunu’nda birtakım düzenlemeler önerilen kanun teklifinde, astsubayların göreve başlama derecesinin 9/1 olarak belirlenmesi ve muvazzaf ve emekli bir kısım Türk Silahlı Kuvvetleri personeline “görev tazminatı” ve “makam tazminatı” hakkının verilmesi suretiyle bozulan maaş dengesinin düzeltilmesi amaçlanıyor.
TSK Personel Kanunu’nda birden fazla önemli değişiklik yapan kanun teklifi üzerine açıklama yapan CHP İzmir Milletvekili Özcan Purçu, şunları kaydetti: “Zaman içinde yapılmış düzenlemelerle birçok kamu personeli makam ve görev tazminatı almaya hak kazanmış ve göstergeleri yükseltilmiştir. Bu çerçevede, 1894 yılı itibariyle yapılan yasal düzenlemelerle General rütbesinden Yarbay rütbesine kadar olan Üst Subay rütbelerine makam ve görev tazminatı verilerek maaşlarında iyileştirmeye gidilmiş, ancak binbaşı rütbesi ve altına mensup olan subaylar ve astsubaylar bu iyileştirmenin dışında tutulmuştur. Bu durum, askeri personeller arasındaki maaş dengesinin giderek bozulmasına neden olmuştur.”
Kanun teklifi ile astsubay ve binbaşılara verilen hakların emekliliklerine de yansıtan Purçu, emekli astsubayların yaşadığı mağduriyete ilişkin olarak, “Astsubaylar, bugüne kadar askeri personel için yapılan tazminat düzenlemelerinin dışında bırakılmışlardır. Bunun sonucunda, astsubayların maaşları emekli olduklarında %50-55 oranında azalırken, özellikle yarbay ve üstündeki rütbelere mensup olan üst subay rütbelerine mensup askeri personellerin maaşları %20 oranında düşmektedir. TBMM Başkanlığı’na sunduğum kanun teklifi ile, astsubayların emekli maaşlarındaki düşüş, ciddi oranda azalacaktır.” dedi.
Purçu şunları söyledi “Astsubaylar, 2003 yılında yapılan yasal düzenleme itibariyle, Meslek Yüksek Okulu (MYO) / ön lisans mezunu olarak göreve başlamaktadırlar. Ancak, ön lisans mezunu birçok meslek grubuna mensup devlet memuru (polis memurları, ziraat teknikerleri gibi), 9’uncu derecenin 2. Kademesinden (9/2) göreve başlamakta iken, astsubaylar için belirlenen göreve başlama derecesi 9/1’dir. Bunun sonucu olarak, astsubaylar yüksekokul, fakülte bitirmiş olsa da yüksek lisans ve doktora yapmış olsa da 1’inci derecenin 4’üncü kademesine yükselememekte. Bu durum, kanun önünde eşitlik ilkesine aykırılık teşkil etmekle birlikte, aynı eğitim düzeyine sahip memurlar arasında eşitsizlik yaratmakta.”.
CHP’li Milletvekili Purçu, söz konusu hak kaybının, astsubayların hem meslek hayatlarına hem de emekliliklerine yansıtılacak şekilde giderilmesi için bu kanun teklifini TBMM Başkanlığı’na sundu.